Text copied to clipboard!
Název
Text copied to clipboard!Manažer pro společenskou odpovědnost firem
Popis
Text copied to clipboard!
Hledáme Manažera pro společenskou odpovědnost firem, který bude zodpovědný za rozvoj a implementaci strategií společenské odpovědnosti v naší organizaci. Tato role vyžaduje silné vedení a schopnost spolupracovat s různými odděleními, aby se zajistilo, že naše CSR iniciativy jsou v souladu s našimi obchodními cíli a hodnotami. Manažer pro společenskou odpovědnost firem bude hrát klíčovou roli při budování a udržování vztahů s externími partnery, včetně neziskových organizací, komunitních skupin a vládních agentur. Kandidát by měl mít hluboké porozumění environmentálním a sociálním otázkám a být schopen efektivně komunikovat a prosazovat CSR iniciativy jak interně, tak externě. Tato pozice vyžaduje kreativní myšlení a schopnost identifikovat nové příležitosti pro zlepšení naší společenské odpovědnosti. Úspěšný kandidát bude mít zkušenosti s řízením projektů a schopnost pracovat v dynamickém a rychle se měnícím prostředí.
Odpovědnosti
Text copied to clipboard!- Rozvoj a implementace CSR strategií.
- Spolupráce s interními a externími partnery.
- Monitorování a hodnocení dopadu CSR iniciativ.
- Vedení CSR projektů a kampaní.
- Zajištění souladu CSR aktivit s obchodními cíli.
- Budování vztahů s komunitními a neziskovými organizacemi.
- Příprava a prezentace zpráv o CSR aktivitách.
- Identifikace nových příležitostí pro CSR iniciativy.
Požadavky
Text copied to clipboard!- Vysokoškolské vzdělání v oboru managementu, sociálních věd nebo příbuzném oboru.
- Minimálně 3 roky zkušeností v oblasti CSR nebo udržitelnosti.
- Silné komunikační a prezentační dovednosti.
- Schopnost pracovat samostatně i v týmu.
- Zkušenosti s řízením projektů.
- Znalost aktuálních trendů v oblasti CSR.
- Schopnost strategického myšlení a plánování.
- Zkušenosti s budováním vztahů s externími partnery.
Potenciální otázky na pohovor
Text copied to clipboard!- Jaké jsou vaše zkušenosti s implementací CSR strategií?
- Jak byste přistupovali k budování vztahů s komunitními partnery?
- Jaké metody používáte k měření dopadu CSR iniciativ?
- Jaké jsou podle vás klíčové trendy v oblasti CSR?
- Jak byste řešili konflikt mezi obchodními cíli a CSR iniciativami?
